'ÚNETE A NUESTRO EQUIPO' Y 'SE PUEDE COMBATIR EL HAMBRE' , GALARDONADOS EN EL OCTAVO CERTAMEN DE CLIPMETRAJES DE MANOS UNIDAS

La final nacional de la VIII edición de clipmetrajes de Manos Unidas ha reunido a jóvenes de distintos colegios del país en la Asociación de la Prensa de Callao (Madrid), para desvelar la decisión de los jueces que participaron en la elección de vídeos para esta campaña de la reconocida ONG. Los elegidos fueron Únete a nuestro equipo y  Se puede combatir el hambre.

María Dolores Moral
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CIUDAD UNIVERSITARIA, UN ESCENARIO PARA EL CINE

El ciclo de cine: El cine y la Ciudad Universitaria, es una de las actividades organizadas por la Filmoteca Española con la colaboración de la Universidad Complutense y coordinado por el profesor de la Facultad de Ciencias de la Información Ricardo Jimeno, proyecto que se ha llevado a cabo con la colaboración de otras cuatro instituciones: Universidad Politécnica de Madrid, Universidad Nacional de Educación a Distancia, Ayuntamiento de Madrid y Comunidad de Madrid.

Mar Fábregas
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“NO TODO EL MUNDO PUEDE SER EMPRENDEDOR”

Luís Enríquez, consejero delegado del grupo Vocento, defendía en la mesa redonda de la presentación del informe “Emprendimiento Corporativo en España” que tener un cierto entorno de definición sobre quién hace qué en una empresa, es “sano y recomendable”. El evento se ha celebrado en la Fundación Rafael del Pino, con el slogan: Gacelas y Elefantes bailan sin pisarse.

María Dolores Moral
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ELOY VELASCO: “LOS CASOS DE CORRUPCIÓN EN EL FÚTBOL DE Y DIVISIÓN DEBERÍAN ESTAR EN LA AUDIENCIA NACIONAL PARA QUE HUBIESE NEUTRALIDAD TOTAL”

El juez Eloy Velasco acudía a una jornada sobre anticorrupción en el fútbol, actividad organizada por la dirección del Máster de Compliance Officer de la Universidad Complutense de Madrid. En esta jornada, el juez de la Audiencia Nacional se centró en tratar el tema de la responsabilidad penal de la persona jurídica y recalcó la evolución del código penal en cuanto a acciones de corrupción: “A partir de 2010 van a responder las personas y las empresas. Los directivos y no el asalariado, en un 75% de los casos, son los que arrastran la responsabilidad de la empresa”.

Esther Rodríguez
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